La detección temprana del cáncer de mama puede hacer la diferencia. En alianza con SenosAyuda el instituto bancario ofreció a sus colaboradores dos actividades para concientizar en el autocuidado de mujeres y hombres. Además de brindar herramientas para aprender a gestionar las emociones en pacientes y familiares.
Banesco Banco Universal -cuya política de Responsabilidad Social Empresarial tiene como pilares el fomento a la educación, la salud y la inclusión financiera de los venezolanos- abrazó el mes de la concientización sobre el cáncer de mama con dos actividades de formación en el Auditorio Fernando Crespo Suñer de Ciudad Banesco. SenosAyuda, aliado social del instituto bancario, presentó a los colaboradores Banesco “Ingenio rosado y desarrollo e inteligencia emocional en el mes rosa”
El primer llamado de SenosAyuda fue a la detección temprana del cáncer de mama: realización de mamografía, revisión clínica anual y autopalpación mamaria una vez al mes. Así, Emperatriz Nieves, coordinadora de Educación de SenosAyuda, instruyó a mujeres y hombres en cómo hacer el autoexamen en casa. “Para nosotras en la organización deben haber 365 días de autocuidado”, dijo.
Aprender a gestionar las emociones también puede hacer la diferencia en pacientes y familiares. Nieves explicó la importancia de tener conciencia de sí mismo, reconocer los sentimientos y estados de ánimo, practicar la relajación y meditación, motivarse para generar emociones positivas, controlar los impulsos y ser empático.
Durante la actividad Nieves alertó sobre los indicadores de 2021 en la incidencia de esta enfermedad en Venezuela y la región: en el país mueren cada día aproximadamente 9 mujeres, diariamente son diagnosticadas 21; la mayoría detectados de manera tardía. En latinoamérica fallecen anualmente 36.000 mujeres.
Al finalizar la charla, a través del juego “Ingenio Rosa”, el público puso a prueba lo aprendido durante el conversatorio. Los ganadores recibieron libros de la Biblioteca Digital Banesco.
SenosAyuda es una organización comprometida con la detección temprana del cáncer de mama y apoya a pacientes y familiares. El año pasado entregaron 1155 estudios, 903 personas recibieron medicamentos y 1906 atención.
Por iniciativa de la Organización Mundial de la Salud se declaró octubre como el mes de la sensibilización sobre el cáncer de mama. El objetivo es el apoyo, atención y tratamiento de la enfermedad en la etapa precoz.
Banesco se une a las buenas voluntades para ayudar a reducir la incidencia de la mortalidad en Venezuela. Y para incentivar las campañas de educación y recaudación que SenosAyuda hace en el mes rosa en los centros comerciales, el instituto bancario donó libros de la Biblioteca Digital Banesco a los ganadores de la “ruleta solidaria”, una actividad lúdica de la organización. Con estas actividades el banco apoya los ODS “alianzas para lograr objetivos” y “salud y calidad de vida”.
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La Organización de las Naciones Unidas proclama el 18 de septiembre como Día Internacional de la Igualdad Salarial, con la finalidad de resaltar la importancia de equipar la igualdad salarial por un trabajo de igual valor. La igualdad salarial o igualdad de remuneración se refiere al derecho de hombres y mujeres a recibir una remuneración equitativa por trabajos de igual valor. Este concepto considera factores como competencias, condiciones laborales, calificaciones y niveles de responsabilidad en el desempeño del puesto. Además, la igualdad salarial refuerza los derechos humanos y la igualdad de género, y cuenta con el respaldo de actores clave como la comunidad internacional, la sociedad civil, agencias de ONU Mujeres, los Estados Miembros y la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Como antecedente histórico, tras la Segunda Guerra Mundial, en 1951 se estableció el Convenio sobre Igualdad de Remuneración, reconocido como el primer instrumento internacional que impulsó la incorporación masiva de las mujeres al mundo laboral, ocupando posiciones en la primera línea de producción en varios países. La creación de este convenio surgió como respuesta a la desigualdad salarial, vista como una clara forma de discriminación laboral. Este hito marcó el comienzo de un avance significativo hacia una mayor igualdad de género en el mercado laboral, estableciendo las bases para eliminar brechas económicas y promover un entorno laboral más justo e inclusivo. https://www.tiktok.com/@mscnoticias
La leyenda de Rómulo y Remo narra la historia de los fundadores míticos de Roma. Según el relato, Ascanio, hijo del héroe troyano Eneas, estableció la ciudad de Alba Longa a orillas del río Tíber. A lo largo de los años, sus descendientes reinaron sobre esta ciudad, hasta llegar a Numitor y su hermano Amulio. Amulio destronó a Numitor y, para evitar que tuviera descendencia que reclamara el trono, obligó a su hija, Rea Silvia, a convertirse en sacerdotisa de la diosa Vesta, asegurando así su virginidad. Sin embargo, Marte, el dios de la guerra, se unió a Rea Silvia, quien dio a luz a los gemelos Rómulo y Remo. Temiendo por su vida, Amulio ordenó que los recién nacidos fueran arrojados al Tíber en una canasta. La corriente los llevó hasta la zona de las siete colinas, cerca de la desembocadura del Tíber. Allí, una loba llamada Luperca los descubrió mientras bebía agua. Ella los llevó a su guarida en el Monte Palatino y los amamantó hasta que un pastor los encontró. El pastor y su esposa criaron a los mellizos, quienes al llegar a la adultez restauraron a Numitor en el trono de Alba Longa. Rómulo y Remo decidieron fundar una nueva ciudad como colonia de Alba Longa en el lugar donde la loba los había protegido. Así nació Roma, con Rómulo y Remo como sus primeros reyes. El mito de la loba que amamantó a los gemelos ha sido objeto de diversas interpretaciones. Algunos creen que la loba fue en realidad una mujer que cuidó de ellos, ya que el término latino “lupa” también se usaba para referirse despectivamente a las prostitutas de la época. Este relato, cargado de simbolismo, es fundamental para entender el origen mítico de una de las civilizaciones más influyentes de la historia. https://www.tiktok.com/@mscnoticias