Se certificaron a 30 estudiantes de la primera edición
– Dado el éxito de la primera convocatoria, el presidente de Telefónica | Movistar en Venezuela, José Luis Rodríguez Zarco, anunció que en septiembre comenzará un nuevo programa, con el fin de acercar a los estudiantes y egresados de distintas carreras a la nueva empleabilidad.
– Los participantes de la primera cohorterecibieron la certificación como Consultores Junior en Big Data. Tres de ellos fueron seleccionados para trabajar en Telefónica | Movistar.
– Los cinco mejores proyectos estudiantiles del programa, que se desarrolló entre abril y junio, fueron presentados en la Mega Sala Digital Movistar.
Caracas, 15 de juniode 2018. Telefónica | Movistar certificó a 30 estudiantes y egresados de distintas carreras universitariascomo Consultores Junior en Big Data, tras su participación en el primer programa de formación y capacitación en esta materia que desarrolló la Fundación Telefónica, a través del proyecto Conecta Empleo.
En vista del éxito que tuvo esta iniciativa, que concentró 168 horas académicas entre abril y junio, el presidente de Telefónica | Movistar en Venezuela, José Luis Rodríguez Zarco, anunció la realización de una segunda edición en septiembre, como parte del compromiso con el país y con el acercamiento de las generaciones futuras a la nueva empleabilidad.
Durante el acto de cierre de la primera edición del Programa de Formación en Big Data, Rodríguez Zarco felicitó a los participantespor elcompromiso demostrado durante nueve semanas de trabajo intenso. “Les reitero nuestro agradecimiento por dar lo mejor de ustedes siempre que fueron convocados. Hoy obtendrán más que un diploma de Consultor Junior en Big Data, recibirán el respaldo de Telefónica | Movistar para despejar su experiencia laboral”, resaltó.
El proyecto Conecta Empleo, en el que se enmarca el programa de formación en Big Data, forma parte de uno de los ejes de acción de la Fundación Telefónica | Movistar,cuyo objetivo es precisamente brindar herramientas profesionales a los más jóvenes y conectarlosconel mundo laboral cada vez más marcado por la tecnología.
“Ha sido una experiencia pionera y absolutamente exitosa. Estamos especialmente satisfechos de haberlo hecho en
Venezuela, un país al que le tenemos un enorme aprecio”, manifestó José María Sanz Magallón, director general de Fundación Telefónica Global, tras destacar que es primera vez que el programa en big data se realiza en un país hispanoamericano.
Yuruaní Lavado, gerente general de Fundación Telefónica | Movistar, indicó que tres de los 30 participantes fueron seleccionados para formar parte de la fuerza laboral de la empresa. Se trata de Tatiana García, Antulio Moya y Adrián Rigueira, quienes aplicarán los conocimientos adquiridos en el curso en distintas áreas de la organización.
Los seleccionados agradecieron la oportunidad que les brindó Telefónica | Movistar, al tomar en cuenta sus perfiles. “La formación en big data nos ha brindado las herramientas para continuar en la búsqueda de más conocimientos”, expresó Tatiana García, quien desempeñará funciones en el área de Empresas.
En la actividad se presentaron los cinco mejores proyectos estudiantiles orientados a diversos sectores, como gestión de capitales, comercios minoristas, agrícola y transporte.
En 1886, la lucha por la jornada laboral de 8 horas en Estados Unidos desencadenó un evento trágico que marcó la historia de los trabajadores para siempre. Los Mártires de Chicago, símbolos de esa resistencia, aún inspiran el Día Internacional de los Trabajadores, conmemorado cada 1 de mayo. El conflicto se intensificó el 1 de mayo de 1886, cuando el sindicato mayoritario inició una huelga. En Chicago, los enfrentamientos con la policía se tornaron violentos. La batalla por la justicia laboral estaba en su apogeo. El 4 de mayo, la tensión alcanzó su punto máximo en la plaza de Haymarket. Un artefacto explosivo desencadenó el caos, cobrando la vida de un policía. Este incidente marcó un antes y un después en la lucha obrera. Tras el estallido, cinco hombres, los Mártires de Chicago, fueron injustamente condenados a muerte. Periodistas, tipógrafos y carpinteros entre ellos, sacrificaron sus vidas en nombre de una causa mayor. El legado de su valentía y sacrificio sigue vigente hoy en día, en un mundo donde los derechos laborales son fundamentales. Cada 1 de mayo, el Día Internacional de los Trabajadores rinde homenaje a su memoria y a la lucha continua por la equidad laboral. Este acontecimiento histórico, aunque trágico, sirve como recordatorio de la importancia de la solidaridad y la resistencia en la búsqueda de condiciones laborales justas para todos. La celebración del Día Internacional de los Trabajadores no solo honra el pasado, sino que también impulsa hacia un futuro donde el trabajo digno sea una realidad para todos. Conmemorar este día no solo es un acto de reconocimiento, sino también un llamado a la acción para garantizar que los derechos laborales se protejan y se promuevan en todo el mundo. En memoria de aquellos que lucharon y sacrificaron sus vidas en aras de un futuro laboral más justo, el 1 de mayo es un día para la reflexión, la solidaridad y el compromiso con la causa obrera. https://www.tiktok.com/@mscnoticias
El Domingo de Ramos es el día que marca el inicio de la Semana Santa en la tradición cristiana, conmemorando la entrada triunfal de Jesús en Jerusalén. Este día está lleno de simbolismo y significado religioso para los cristianos, pero en términos de “misterios”, podrían interpretarse algunos aspectos simbólicos o teológicos: La entrada triunfal de Jesús: Este evento, mencionado en los evangelios, es la base del Domingo de Ramos. Jesús entra en Jerusalén montado en un burro, mientras la multitud lo aclama y lo saluda con ramas de palma y ropas extendidas en su camino. El misterio aquí radica en la comprensión del significado de esta entrada en el contexto de la misión de Jesús y su relación con el reino de Dios. El cambio de actitud de la multitud: Es intrigante cómo la multitud que aclama a Jesús en su entrada triunfal el Domingo de Ramos luego se convierte en la misma multitud que lo rechaza y pide su crucifixión pocos días después. Este cambio repentino de actitud puede ser objeto de reflexión sobre la naturaleza humana y la fragilidad de las lealtades populares. El simbolismo de las palmas y las ramas: En muchas tradiciones cristianas, se llevan palmas y ramas durante las celebraciones del Domingo de Ramos como símbolo de victoria y triunfo. Estos elementos pueden representar la victoria espiritual sobre el pecado y la muerte que Jesús trae consigo, pero también pueden ser interpretados como un recordatorio de la naturaleza efímera de los triunfos terrenales. El comienzo de la Semana Santa: El Domingo de Ramos marca el inicio de la Semana Santa, un período de intensa reflexión y conmemoración para los cristianos. Este tiempo está lleno de rituales y tradiciones que recuerdan los eventos finales de la vida de Jesús, desde la Última Cena hasta su crucifixión y resurrección. Los misterios aquí son los propios misterios de la fe cristiana: la pasión, muerte y resurrección de Jesús, y su significado para la salvación de la humanidad. En resumen, el Domingo de Ramos está envuelto en una serie de misterios religiosos y simbolismos que invitan a la reflexión y la contemplación sobre la fe cristiana y el significado de la vida y la obra de Jesucristo. https://www.tiktok.com/@mscnoticias