La Cámara Venezolana de la Industria de la Radiodifusión, CAMRADIO, cumple 73 años como un referente de la radiodifusión en Venezuela, representando y acompañando a más de 180 empresas de radio en todo el país. Desde su creación en 1950, esta institución se ha enfocado en la transformación y evolución del medio, siempre adaptándose a los nuevos tiempos y desafíos del sector.
En palabras del Ing. Iván Messori, presidente de CAMRADIO, “lo que más vincula a la sociedad es la comunicación”, por lo que la organización ha sido líder en la promoción de políticas y acciones que favorezcan el crecimiento y la innovación en el sector. Además, se destaca por su labor de acompañamiento a sus agremiados en cualquier problema que pudieran afrontar.
En su compromiso por promover la formación y el desarrollo profesional de los trabajadores de la radiodifusión, CAMRADIO se ha enfocado en la actualización del estatus legal de sus afiliados y en la promoción del medio a través de la campaña “Siempre la Radio”, que representa una excelente herramienta de ventas para sus agremiados y anunciantes.
Pero no solo se trata de defender los derechos de sus afiliados, sino también de fomentar valores y principios que promuevan el respeto y la responsabilidad social en la labor de la radiodifusión en Venezuela. Para ello, CAMRADIO ha sabido adaptarse a los cambios políticos, sociales y culturales del país y el mundo, incorporando nuevas tecnologías y formas de comunicación.
En el marco de su 73º aniversario, la Cámara Venezolana de la Industria de la Radiodifusión reitera su compromiso con el sector y el país, impulsando la excelencia en la radiodifusión y la comunicación en Venezuela. Como invita el presidente Messori, “es propicia la ocasión para invitar a todos nuestros afiliados a continuar en el empeño de transformación y evolución de la radio venezolana, adecuándose a los nuevos tiempos en su afán de trascendencia”.
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La Organización de las Naciones Unidas proclama el 18 de septiembre como Día Internacional de la Igualdad Salarial, con la finalidad de resaltar la importancia de equipar la igualdad salarial por un trabajo de igual valor. La igualdad salarial o igualdad de remuneración se refiere al derecho de hombres y mujeres a recibir una remuneración equitativa por trabajos de igual valor. Este concepto considera factores como competencias, condiciones laborales, calificaciones y niveles de responsabilidad en el desempeño del puesto. Además, la igualdad salarial refuerza los derechos humanos y la igualdad de género, y cuenta con el respaldo de actores clave como la comunidad internacional, la sociedad civil, agencias de ONU Mujeres, los Estados Miembros y la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Como antecedente histórico, tras la Segunda Guerra Mundial, en 1951 se estableció el Convenio sobre Igualdad de Remuneración, reconocido como el primer instrumento internacional que impulsó la incorporación masiva de las mujeres al mundo laboral, ocupando posiciones en la primera línea de producción en varios países. La creación de este convenio surgió como respuesta a la desigualdad salarial, vista como una clara forma de discriminación laboral. Este hito marcó el comienzo de un avance significativo hacia una mayor igualdad de género en el mercado laboral, estableciendo las bases para eliminar brechas económicas y promover un entorno laboral más justo e inclusivo. https://www.tiktok.com/@mscnoticias
La leyenda de Rómulo y Remo narra la historia de los fundadores míticos de Roma. Según el relato, Ascanio, hijo del héroe troyano Eneas, estableció la ciudad de Alba Longa a orillas del río Tíber. A lo largo de los años, sus descendientes reinaron sobre esta ciudad, hasta llegar a Numitor y su hermano Amulio. Amulio destronó a Numitor y, para evitar que tuviera descendencia que reclamara el trono, obligó a su hija, Rea Silvia, a convertirse en sacerdotisa de la diosa Vesta, asegurando así su virginidad. Sin embargo, Marte, el dios de la guerra, se unió a Rea Silvia, quien dio a luz a los gemelos Rómulo y Remo. Temiendo por su vida, Amulio ordenó que los recién nacidos fueran arrojados al Tíber en una canasta. La corriente los llevó hasta la zona de las siete colinas, cerca de la desembocadura del Tíber. Allí, una loba llamada Luperca los descubrió mientras bebía agua. Ella los llevó a su guarida en el Monte Palatino y los amamantó hasta que un pastor los encontró. El pastor y su esposa criaron a los mellizos, quienes al llegar a la adultez restauraron a Numitor en el trono de Alba Longa. Rómulo y Remo decidieron fundar una nueva ciudad como colonia de Alba Longa en el lugar donde la loba los había protegido. Así nació Roma, con Rómulo y Remo como sus primeros reyes. El mito de la loba que amamantó a los gemelos ha sido objeto de diversas interpretaciones. Algunos creen que la loba fue en realidad una mujer que cuidó de ellos, ya que el término latino “lupa” también se usaba para referirse despectivamente a las prostitutas de la época. Este relato, cargado de simbolismo, es fundamental para entender el origen mítico de una de las civilizaciones más influyentes de la historia. https://www.tiktok.com/@mscnoticias