Especialistas en ciberseguridad recomiendan ser cautelosos de la información que se recibe vía aplicaciones y resguardar los equipos electrónicos con sistemas de seguridad.
Durante un desayuno tecnológico, los representantes de Logintel resaltaron que cada vez se incrementan los mecanismos de estafadores o secuestradores de información
Cualquier persona, empresa u organización que no tenga los conocimientos adecuados, la seguridad, prevención y cautela ante la información que recibe a través de medios electrónicos como móviles, tablets o computadores, puede ser víctima de un ciberataque.
Las consecuencias van desde algo tan simple como abrir un enlace enviado por algún amigo o familiar a través de la aplicación de mensajería instantánea WhatsApp, hasta conceder permisos a desconocidos a través de la web que pueden secuestrar toda la información valiosa contenida en un computador incluso si está respaldada en una nube.
Michele Flammia, gerente general de Logintel, C.A. – distribuidor exclusivo de ESET para Venezuela – explica que WhatsApp es la tercera red social más grande en el mundo con aproximadamente 2.000 millones de usuarios. Allí las técnicas más usadas para estafar son la suplantación de identidad, el SIM swapping e incluso el secuestro de la cuenta. “Mis recomendaciones son no hacer clic en enlaces que ofrecen premios, modificar con frecuencia las contraseñas, alertar a otros contactos sobre sospechas ante estos ataques, cuidar la información que se comparte en redes sociales, entre otros. Es importante instalar una solución de seguridad para que detecte sitios sospechosos, los bloquee y proteja”, aseguró Flammia.
Ciberataques a gran escala
Muchas personas de distintas edades, géneros y culturas tienen acceso a aplicaciones, pero las estafas por estas vías son minúsculas comparadas frente a un ataque cibernético a toda una nación. Recientemente, con todos los hechos acontecidos entre Rusia y Ucrania, se conoció que fueron vulnerados varios sitios web de los departamentos gubernamentales y bancarios de Ucrania que en ocasiones llevaron al colapso total de su sistema.
Estos ataques ingresan a los sistemas a través de Wipers (códigos maliciosos cuyo objetivo es destruir lógicamente los dispositivos) e Industroyer (la mayor amenaza para los sistemas de control industrial). No conforme con esto, también hay atacantes que aprovechan este tipo de conflictos para estafar a través de donaciones falsas.
“Aunque en el caso de Ucrania es algo que podemos ver lejano, nadie está exento de ser víctima de un ataque, estafa o secuestro de su información, por ello es importante estar preparados con sistemas de controles seguros y desconfiar siempre de cualquier información antes de darles autorización dentro de los equipos”, señaló Carlos López Rodríguez, especialista en seguridad de la información, con más de 15 años de experiencia en el área.
La Organización de las Naciones Unidas proclama el 18 de septiembre como Día Internacional de la Igualdad Salarial, con la finalidad de resaltar la importancia de equipar la igualdad salarial por un trabajo de igual valor. La igualdad salarial o igualdad de remuneración se refiere al derecho de hombres y mujeres a recibir una remuneración equitativa por trabajos de igual valor. Este concepto considera factores como competencias, condiciones laborales, calificaciones y niveles de responsabilidad en el desempeño del puesto. Además, la igualdad salarial refuerza los derechos humanos y la igualdad de género, y cuenta con el respaldo de actores clave como la comunidad internacional, la sociedad civil, agencias de ONU Mujeres, los Estados Miembros y la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Como antecedente histórico, tras la Segunda Guerra Mundial, en 1951 se estableció el Convenio sobre Igualdad de Remuneración, reconocido como el primer instrumento internacional que impulsó la incorporación masiva de las mujeres al mundo laboral, ocupando posiciones en la primera línea de producción en varios países. La creación de este convenio surgió como respuesta a la desigualdad salarial, vista como una clara forma de discriminación laboral. Este hito marcó el comienzo de un avance significativo hacia una mayor igualdad de género en el mercado laboral, estableciendo las bases para eliminar brechas económicas y promover un entorno laboral más justo e inclusivo. https://www.tiktok.com/@mscnoticias
La leyenda de Rómulo y Remo narra la historia de los fundadores míticos de Roma. Según el relato, Ascanio, hijo del héroe troyano Eneas, estableció la ciudad de Alba Longa a orillas del río Tíber. A lo largo de los años, sus descendientes reinaron sobre esta ciudad, hasta llegar a Numitor y su hermano Amulio. Amulio destronó a Numitor y, para evitar que tuviera descendencia que reclamara el trono, obligó a su hija, Rea Silvia, a convertirse en sacerdotisa de la diosa Vesta, asegurando así su virginidad. Sin embargo, Marte, el dios de la guerra, se unió a Rea Silvia, quien dio a luz a los gemelos Rómulo y Remo. Temiendo por su vida, Amulio ordenó que los recién nacidos fueran arrojados al Tíber en una canasta. La corriente los llevó hasta la zona de las siete colinas, cerca de la desembocadura del Tíber. Allí, una loba llamada Luperca los descubrió mientras bebía agua. Ella los llevó a su guarida en el Monte Palatino y los amamantó hasta que un pastor los encontró. El pastor y su esposa criaron a los mellizos, quienes al llegar a la adultez restauraron a Numitor en el trono de Alba Longa. Rómulo y Remo decidieron fundar una nueva ciudad como colonia de Alba Longa en el lugar donde la loba los había protegido. Así nació Roma, con Rómulo y Remo como sus primeros reyes. El mito de la loba que amamantó a los gemelos ha sido objeto de diversas interpretaciones. Algunos creen que la loba fue en realidad una mujer que cuidó de ellos, ya que el término latino “lupa” también se usaba para referirse despectivamente a las prostitutas de la época. Este relato, cargado de simbolismo, es fundamental para entender el origen mítico de una de las civilizaciones más influyentes de la historia. https://www.tiktok.com/@mscnoticias