El próximo sábado 21 y domingo 22 de agosto, Tolón Fashion Mall, operado por Fondo de Valores Inmobiliarios, presentará una nueva edición del Tolón se Viste de Fitness, un evento dedicado al mundo del bienestar y la salud, que incluye conversatorios, exhibiciones, actividades Fitness y acompañamiento de emprendimientos gastronómicos saludables. En alianza con EventFit, se realiza la producción del mismo, que contará con la participación de sus aliados comerciales Valeo Sport, Puma, DKNY y de aliados estratégicos como MB Gourmet, Método Sawaya, MasFit, Dr. Antivejez, Yordi Arteaga Fitness, Pago Directo, Ni tan Fit ni tan Fat, Green Hair, Dips Gourmet, Life Systems, Télisto, Yelight e Infusiones McCormick.
A continuación, el cronograma de las actividades:
Sábado 21 de agosto – Plaza central Piso 2
De 03:00 p.m. a 5:00 p.m., los asistentes podrán disfrutar de conversatorios de la mano de especialistas en la materia:
Yordi Arteaga, asesor y consultor Fitness.
Luis Flores, vocero de Gimnasios y Centros de Entrenamiento.
Johana Angulo, ZCOM de Venezuela (ZIN Community Council Voulunteers)
Wilfredo Alvarenga, especialista Educación Fitness.
Domingo 22 de agosto-Terraza Caracas Roof piso 4
Este día la jornada será desde las 10:00 a.m. hasta las 06:00 p.m. con bloques de actividades físicas:
“En Tolón Fashion Mall queremos brindarles a nuestros visitantes experiencias diferentes y fascinantes, para que su visita al centro comercial continúe siendo placentera, a través de los eventos atractivos y entretenidos que tenemos preparados para los próximos meses, siempre garantizando las respectivas medidas de bioseguridad”. Expresó Francis Clemente, gerente de Mercadeo de Tolón Fashion Mall.
El jueves 26 de agosto en Piso 5 a partir de las 4:00 p.m., se estará llevando a cabo por primera vez en el mall, una propuesta didáctica y artística denominada El Arte está de Moda en alianza con Inspirarte, la cual nos invita a descubrir el social painting y vivir una experiencia cercana con el arte, en donde los participantes podrán desarrollar su creatividad de la mano de artistas plásticos como Miguel Treviño.
El artista con más de 27 años de trayectoria y que ha llevado a cabo exposiciones en países como Japón, Italia y Estados Unidos, estará realizando una presentación con una modelo en vivo -la embajadora de Tolón Ana Cáceres- y los asistentes podrán pintar mientras disfrutan de buena compañía, bebidas, música y degustan propuestas gastronómicas, esta actividad cuenta con el apoyo de aliados estratégicos como MB Gourmet, Pago Directo, Compratuplanta.com, Pide Tu Auto y la diseñadora Edith Guerrero.
El evento incluye 2 copas de bebida, materiales y utensilios para desarrollar la obra de arte, agradable ambiente musical, obsequio sorpresa y estacionamiento. Las entradas son por reservación, a través de la cuenta de Instagram de Inspirarte @venainspirarte. Los cupos son limitados.
La Organización de las Naciones Unidas proclama el 18 de septiembre como Día Internacional de la Igualdad Salarial, con la finalidad de resaltar la importancia de equipar la igualdad salarial por un trabajo de igual valor. La igualdad salarial o igualdad de remuneración se refiere al derecho de hombres y mujeres a recibir una remuneración equitativa por trabajos de igual valor. Este concepto considera factores como competencias, condiciones laborales, calificaciones y niveles de responsabilidad en el desempeño del puesto. Además, la igualdad salarial refuerza los derechos humanos y la igualdad de género, y cuenta con el respaldo de actores clave como la comunidad internacional, la sociedad civil, agencias de ONU Mujeres, los Estados Miembros y la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Como antecedente histórico, tras la Segunda Guerra Mundial, en 1951 se estableció el Convenio sobre Igualdad de Remuneración, reconocido como el primer instrumento internacional que impulsó la incorporación masiva de las mujeres al mundo laboral, ocupando posiciones en la primera línea de producción en varios países. La creación de este convenio surgió como respuesta a la desigualdad salarial, vista como una clara forma de discriminación laboral. Este hito marcó el comienzo de un avance significativo hacia una mayor igualdad de género en el mercado laboral, estableciendo las bases para eliminar brechas económicas y promover un entorno laboral más justo e inclusivo. https://www.tiktok.com/@mscnoticias
La leyenda de Rómulo y Remo narra la historia de los fundadores míticos de Roma. Según el relato, Ascanio, hijo del héroe troyano Eneas, estableció la ciudad de Alba Longa a orillas del río Tíber. A lo largo de los años, sus descendientes reinaron sobre esta ciudad, hasta llegar a Numitor y su hermano Amulio. Amulio destronó a Numitor y, para evitar que tuviera descendencia que reclamara el trono, obligó a su hija, Rea Silvia, a convertirse en sacerdotisa de la diosa Vesta, asegurando así su virginidad. Sin embargo, Marte, el dios de la guerra, se unió a Rea Silvia, quien dio a luz a los gemelos Rómulo y Remo. Temiendo por su vida, Amulio ordenó que los recién nacidos fueran arrojados al Tíber en una canasta. La corriente los llevó hasta la zona de las siete colinas, cerca de la desembocadura del Tíber. Allí, una loba llamada Luperca los descubrió mientras bebía agua. Ella los llevó a su guarida en el Monte Palatino y los amamantó hasta que un pastor los encontró. El pastor y su esposa criaron a los mellizos, quienes al llegar a la adultez restauraron a Numitor en el trono de Alba Longa. Rómulo y Remo decidieron fundar una nueva ciudad como colonia de Alba Longa en el lugar donde la loba los había protegido. Así nació Roma, con Rómulo y Remo como sus primeros reyes. El mito de la loba que amamantó a los gemelos ha sido objeto de diversas interpretaciones. Algunos creen que la loba fue en realidad una mujer que cuidó de ellos, ya que el término latino “lupa” también se usaba para referirse despectivamente a las prostitutas de la época. Este relato, cargado de simbolismo, es fundamental para entender el origen mítico de una de las civilizaciones más influyentes de la historia. https://www.tiktok.com/@mscnoticias