Reformar el portafolio y mejorar tiempos de respuestas entre las opciones
*** Las condiciones socio económicas, más la irrupción del Covid-19 en Venezuela, modificaron el escenario y las compañías deben adaptarse para mantenerse.
Durante el año que pasó el sector asegurador fue impactado por las condiciones de mercado, a lo que se añadió el impacto del Covid-19, lo cual obliga a replantearse a las empresas del área para que en el 2021 las empresas puedan mantener sus operaciones con óptimos resultados.
Para conocer los caminos que puedan emplear las compañías de seguros venezolanas para adaptarse a la realidad imperante en este año se consultó a la gerente general de Seguros Venezuela (SV), María Pernía, quien ofreció un recorrido por las condiciones que se atravesaron durante el 2020 y las opciones que se pueden abrir durante este 2021.
“El 2020 fue un año complicado para el sector asegurador, afectado por indicadores económicos adversos, complejidad social, altos índices de inflación, adicional a factores inesperados como la aparición del Covid conllevó a un descrecimiento y en algunas compañías a presentar pérdidas por alta siniestralidad”, destacó.
Ante esta realidad, la gerente de SV indicó que para el 2021 el sector se debe reinventar para volver a posicionarse como un sector sólido con rentabilidad; cómo se logra con la masificación de su cartera de clientes llegando a los diferentes nichos de la población, adaptando los productos a las diferentes necesidades, mejorando los servicios que se prestan, con procesos flexibles.
De igual forma se deben mejorar y ajustar los tiempos de respuestas, para así acompañar en todo momento y con eficiencia a los asegurados.
La Organización de las Naciones Unidas proclama el 18 de septiembre como Día Internacional de la Igualdad Salarial, con la finalidad de resaltar la importancia de equipar la igualdad salarial por un trabajo de igual valor. La igualdad salarial o igualdad de remuneración se refiere al derecho de hombres y mujeres a recibir una remuneración equitativa por trabajos de igual valor. Este concepto considera factores como competencias, condiciones laborales, calificaciones y niveles de responsabilidad en el desempeño del puesto. Además, la igualdad salarial refuerza los derechos humanos y la igualdad de género, y cuenta con el respaldo de actores clave como la comunidad internacional, la sociedad civil, agencias de ONU Mujeres, los Estados Miembros y la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Como antecedente histórico, tras la Segunda Guerra Mundial, en 1951 se estableció el Convenio sobre Igualdad de Remuneración, reconocido como el primer instrumento internacional que impulsó la incorporación masiva de las mujeres al mundo laboral, ocupando posiciones en la primera línea de producción en varios países. La creación de este convenio surgió como respuesta a la desigualdad salarial, vista como una clara forma de discriminación laboral. Este hito marcó el comienzo de un avance significativo hacia una mayor igualdad de género en el mercado laboral, estableciendo las bases para eliminar brechas económicas y promover un entorno laboral más justo e inclusivo. https://www.tiktok.com/@mscnoticias
La leyenda de Rómulo y Remo narra la historia de los fundadores míticos de Roma. Según el relato, Ascanio, hijo del héroe troyano Eneas, estableció la ciudad de Alba Longa a orillas del río Tíber. A lo largo de los años, sus descendientes reinaron sobre esta ciudad, hasta llegar a Numitor y su hermano Amulio. Amulio destronó a Numitor y, para evitar que tuviera descendencia que reclamara el trono, obligó a su hija, Rea Silvia, a convertirse en sacerdotisa de la diosa Vesta, asegurando así su virginidad. Sin embargo, Marte, el dios de la guerra, se unió a Rea Silvia, quien dio a luz a los gemelos Rómulo y Remo. Temiendo por su vida, Amulio ordenó que los recién nacidos fueran arrojados al Tíber en una canasta. La corriente los llevó hasta la zona de las siete colinas, cerca de la desembocadura del Tíber. Allí, una loba llamada Luperca los descubrió mientras bebía agua. Ella los llevó a su guarida en el Monte Palatino y los amamantó hasta que un pastor los encontró. El pastor y su esposa criaron a los mellizos, quienes al llegar a la adultez restauraron a Numitor en el trono de Alba Longa. Rómulo y Remo decidieron fundar una nueva ciudad como colonia de Alba Longa en el lugar donde la loba los había protegido. Así nació Roma, con Rómulo y Remo como sus primeros reyes. El mito de la loba que amamantó a los gemelos ha sido objeto de diversas interpretaciones. Algunos creen que la loba fue en realidad una mujer que cuidó de ellos, ya que el término latino “lupa” también se usaba para referirse despectivamente a las prostitutas de la época. Este relato, cargado de simbolismo, es fundamental para entender el origen mítico de una de las civilizaciones más influyentes de la historia. https://www.tiktok.com/@mscnoticias