Según Rosangélica Medina Barroeta
Testimonio en primera persona de una influencer y emprendedora que ha llegado a facturar un millón de dólares al año.
Miami, 21 de enero de 2021
La influencer y emprendedora Rosangélica Medina Barroeta es una de las hispanas jóvenes más relevantes de las empresas multinivel en Estados Unidos. De cero dólares al mes, ha llegado a facturar más de un millón de dólares al año.
Su libro “Más allá del espejo” contó la historia de una horrible enfermedad padecida: la anorexia.
“Por eso, decidí ayudar y ser ejemplo para otras personas que padecen esta u otras enfermedades, como la bulimia, la anorexia, la depresión y la baja autoestima”, afirma.
Madre de dos hermosas niñas, hoy es embajadora de marcas y promotora de bienestar y salud.
“Varias personas me ofrecieron entrar al multinivel, distintas compañías; pero luego de investigar sobre sus valores y bases éticas, elegí una, y esa fue la que me disparó. Sin dudas, amo lo que hago, agradezco a Dios poder usar mi experiencia como inspiración para ayudar a más personas y permitirme reinventarme y alcanzar mi verdadero ser”, agrega Ronsangélica.
Estos son sus 11 tips de emprendimiento más importantes para triunfar:
1. Asegúrate que vas a tener tiempo para dedicar a tu emprendimiento, a tu nuevo negocio.
2. Algunas empresas de multinivel son excelentes para aprender a emprender. ¿La razón? Es muy económico comenzar, el riesgo es muy bajo. Estarás rodeado de gente que tiene los mismos objetivos y motivación.
3. Siempre debes analizar el portafolio de productos, calidad y la demanda del mercado. Si el producto es consumido por gente que no está en multinivel, será mucho más sencillo.
4. El precio de los productos debe estar al alcance de la clase media. Esto es clave para crecer en tu emprendimiento, ya que serán accesibles a la mayoría.
5. Es importante que los productos se parezcan a tu estilo de vida, pues serás embajador de la marca y sus productos. Es clave que sea moderna, cool y sana.
6. Se debe analizar el tamaño de la empresa multinivel. Lo más recomendable es conseguir una de tamaño mediano. Así podrás tener más apoyo de la empresa.
7. Debes asegurarte que la persona que te está invitando al negocio sea un verdadero líder comprometido contigo y su equipo, no una persona interesada solo en captar una persona más. Este es uno de los puntos más importantes.
8. Debes verificar bien el plan de compensación de la compañía, un buen balance entre la enorme calidad del producto y las comisiones que ofrecen.
9. Analiza la reputación de la empresa multinivel que estás considerando, verifica cómo les va a las personas que trabajan allí, y su éxito.
10. Busca siempre una empresa multinivel con buen soporte tecnológico, herramientas, métricas, estadísticas, promociones, capacitaciones.
11. Capacitarse es la clave del éxito en una compañía multinivel. Leer y ver videos de motivación y capacitación. Se debe ser muy constante en el estudio y en poner en práctica las herramientas aprendidas. Ir a los eventos, socializar con personas con los mismos objetivos.
Nacida en Venezuela, Rosangélica Medina Barroeta ha cursado estudios de International Life Coach y Programación Neurolingüística (PNL). En Estados Unidos estudió en la Academia de Coaching y Capacitación Americana (ACCA), de Miami.
https://www.instagram.com/rosangelicabarroeta
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La Organización de las Naciones Unidas proclama el 18 de septiembre como Día Internacional de la Igualdad Salarial, con la finalidad de resaltar la importancia de equipar la igualdad salarial por un trabajo de igual valor. La igualdad salarial o igualdad de remuneración se refiere al derecho de hombres y mujeres a recibir una remuneración equitativa por trabajos de igual valor. Este concepto considera factores como competencias, condiciones laborales, calificaciones y niveles de responsabilidad en el desempeño del puesto. Además, la igualdad salarial refuerza los derechos humanos y la igualdad de género, y cuenta con el respaldo de actores clave como la comunidad internacional, la sociedad civil, agencias de ONU Mujeres, los Estados Miembros y la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Como antecedente histórico, tras la Segunda Guerra Mundial, en 1951 se estableció el Convenio sobre Igualdad de Remuneración, reconocido como el primer instrumento internacional que impulsó la incorporación masiva de las mujeres al mundo laboral, ocupando posiciones en la primera línea de producción en varios países. La creación de este convenio surgió como respuesta a la desigualdad salarial, vista como una clara forma de discriminación laboral. Este hito marcó el comienzo de un avance significativo hacia una mayor igualdad de género en el mercado laboral, estableciendo las bases para eliminar brechas económicas y promover un entorno laboral más justo e inclusivo. https://www.tiktok.com/@mscnoticias
La leyenda de Rómulo y Remo narra la historia de los fundadores míticos de Roma. Según el relato, Ascanio, hijo del héroe troyano Eneas, estableció la ciudad de Alba Longa a orillas del río Tíber. A lo largo de los años, sus descendientes reinaron sobre esta ciudad, hasta llegar a Numitor y su hermano Amulio. Amulio destronó a Numitor y, para evitar que tuviera descendencia que reclamara el trono, obligó a su hija, Rea Silvia, a convertirse en sacerdotisa de la diosa Vesta, asegurando así su virginidad. Sin embargo, Marte, el dios de la guerra, se unió a Rea Silvia, quien dio a luz a los gemelos Rómulo y Remo. Temiendo por su vida, Amulio ordenó que los recién nacidos fueran arrojados al Tíber en una canasta. La corriente los llevó hasta la zona de las siete colinas, cerca de la desembocadura del Tíber. Allí, una loba llamada Luperca los descubrió mientras bebía agua. Ella los llevó a su guarida en el Monte Palatino y los amamantó hasta que un pastor los encontró. El pastor y su esposa criaron a los mellizos, quienes al llegar a la adultez restauraron a Numitor en el trono de Alba Longa. Rómulo y Remo decidieron fundar una nueva ciudad como colonia de Alba Longa en el lugar donde la loba los había protegido. Así nació Roma, con Rómulo y Remo como sus primeros reyes. El mito de la loba que amamantó a los gemelos ha sido objeto de diversas interpretaciones. Algunos creen que la loba fue en realidad una mujer que cuidó de ellos, ya que el término latino “lupa” también se usaba para referirse despectivamente a las prostitutas de la época. Este relato, cargado de simbolismo, es fundamental para entender el origen mítico de una de las civilizaciones más influyentes de la historia. https://www.tiktok.com/@mscnoticias