En aras de continuar contribuyendo con la salud y el bienestar de todos los venezolanos Farmacia SAAS incorpora a la red, dos detales para seguir afianzando el posicionamiento de la marca en el mercado nacional.
En esta oportunidad el turno le corresponde a Farmacia SAAS Altamira, ubicada en Maracaibo en la Calle 77 (5 de julio) esquina con Av. 18 y Farmacia SAAS Famatlántico, ubicada en Puerto Ordaz específicamente en el Centro Comercial Costa Atlántica nivel PB local 2 y 3. Ambas farmacias cuentan con un amplio y moderno autoservicio, gran surtido de medicamentos y productos de consumo masivo en general para satisfacer las necesidades de los clientes.
Andreina Urdaneta, líder de Expansión de la red, resalta que continúa el plan de expansión de Farmacia SAAS a lo largo y ancho de todo el territorio nacional. “Con estas nuevas farmacias, la marca ratifica el compromiso de seguir creciendo en Venezuela y aportando su granito de arena para el bienestar y salud de los venezolanos, igualmente garantiza a los consumidores el mayor número de soluciones posibles a sus necesidades en un mismo sitio”, señaló.
Urdaneta resalta que Farmacia SAAS es un modelo de negocio preferencial en Venezuela, que reafirma sus bases en una estrategia enfocada en la satisfacción de los clientes. “Cuenta con un gran catálogo de medicamentos para atender las necesidades terapéuticas de los clientes y, como valor agregado, ofrece una extensa variedad de productos de calidad en su área de autoservicio, ampliando las ventajas en la experiencia de compra del consumidor final”, destacó.
Como empresa socialmente responsable, estos nuevos detales de farmacias cumplen a cabalidad con el protocolo de seguridad establecido por los organismos oficiales para ofrecer a los clientes una experiencia de compra tranquila y segura. Además, ofrecen Jornadas de Salud gratuitas y charlas preventivas sobre las medidas de seguridad (lavado de manos, uso adecuado de las mascarillas, entre otros) que se deben seguir, a fin de erradicar los riesgos de contagio relacionados con el COVID-19.
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La Organización de las Naciones Unidas proclama el 18 de septiembre como Día Internacional de la Igualdad Salarial, con la finalidad de resaltar la importancia de equipar la igualdad salarial por un trabajo de igual valor. La igualdad salarial o igualdad de remuneración se refiere al derecho de hombres y mujeres a recibir una remuneración equitativa por trabajos de igual valor. Este concepto considera factores como competencias, condiciones laborales, calificaciones y niveles de responsabilidad en el desempeño del puesto. Además, la igualdad salarial refuerza los derechos humanos y la igualdad de género, y cuenta con el respaldo de actores clave como la comunidad internacional, la sociedad civil, agencias de ONU Mujeres, los Estados Miembros y la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Como antecedente histórico, tras la Segunda Guerra Mundial, en 1951 se estableció el Convenio sobre Igualdad de Remuneración, reconocido como el primer instrumento internacional que impulsó la incorporación masiva de las mujeres al mundo laboral, ocupando posiciones en la primera línea de producción en varios países. La creación de este convenio surgió como respuesta a la desigualdad salarial, vista como una clara forma de discriminación laboral. Este hito marcó el comienzo de un avance significativo hacia una mayor igualdad de género en el mercado laboral, estableciendo las bases para eliminar brechas económicas y promover un entorno laboral más justo e inclusivo. https://www.tiktok.com/@mscnoticias
La leyenda de Rómulo y Remo narra la historia de los fundadores míticos de Roma. Según el relato, Ascanio, hijo del héroe troyano Eneas, estableció la ciudad de Alba Longa a orillas del río Tíber. A lo largo de los años, sus descendientes reinaron sobre esta ciudad, hasta llegar a Numitor y su hermano Amulio. Amulio destronó a Numitor y, para evitar que tuviera descendencia que reclamara el trono, obligó a su hija, Rea Silvia, a convertirse en sacerdotisa de la diosa Vesta, asegurando así su virginidad. Sin embargo, Marte, el dios de la guerra, se unió a Rea Silvia, quien dio a luz a los gemelos Rómulo y Remo. Temiendo por su vida, Amulio ordenó que los recién nacidos fueran arrojados al Tíber en una canasta. La corriente los llevó hasta la zona de las siete colinas, cerca de la desembocadura del Tíber. Allí, una loba llamada Luperca los descubrió mientras bebía agua. Ella los llevó a su guarida en el Monte Palatino y los amamantó hasta que un pastor los encontró. El pastor y su esposa criaron a los mellizos, quienes al llegar a la adultez restauraron a Numitor en el trono de Alba Longa. Rómulo y Remo decidieron fundar una nueva ciudad como colonia de Alba Longa en el lugar donde la loba los había protegido. Así nació Roma, con Rómulo y Remo como sus primeros reyes. El mito de la loba que amamantó a los gemelos ha sido objeto de diversas interpretaciones. Algunos creen que la loba fue en realidad una mujer que cuidó de ellos, ya que el término latino “lupa” también se usaba para referirse despectivamente a las prostitutas de la época. Este relato, cargado de simbolismo, es fundamental para entender el origen mítico de una de las civilizaciones más influyentes de la historia. https://www.tiktok.com/@mscnoticias