La Guía del Día le ofrece mayor interactividad a sus usuarios por medio de su nuevo sistema de comentarios.
Caracas, 30 abril de 2014 -. La Guía del Día, el catálogo de opciones para saber que hacer día tras día cerca de ti, refresca su sitio web e innova a nivel de interacción con un nuevo sistema de comentarios llamado Disqus. El motor de búsqueda del qué hacer se ha enfocado en proporcionar a sus usuarios un sistema avanzado de comentarios, lo que les facilita una conversación no sólo en su plataforma sino también con los usuarios que la integran.
Disqus es la herramienta de comentarios de vanguardia del momento y actualmente se encuentra integrada a grandes plataformas web como CNN y BBC Mundo.
Con esta herramienta, La Guía del Día busca aumentar la interacción de sus usuarios y darle la libertad de expresar sus recomendaciones, preferencias y hasta críticas constructivas sobre el lugar que visitaron y lo que quisieran agregar a la experiencia.
Otros de los beneficios con los que cuenta este nuevo sistema de comentarios es la posibilidad de darlike, insertar vídeos e imágenes; haciendo mucho más fresca la navegación por el sitio y la publicación por parte del usuario. Además, la herramienta está diseñada para detectar a los comentaristas más relevantes dentro de la plataforma y destacarlos en el sitio web.
Scarlett Pacheco, Gerente de Marca de La Guía del Día, aseguró que “La plataforma otorga al usuario diversos beneficios al ingresar a cada evento o local, tal como agendar, leer, comentar, compartir y seguir sus redes sociales. Además, cada usuario al tener su perfil cuenta con notificaciones automáticas referentes a los cambios que puedan surgir en sus eventos agendados o nuevas actividades agregadas a sus locales preferidos, a su vez puede conseguir recomendaciones de otro contenido al final de los comentarios de cada evento”.
La Guía del Día se ha dado a la tarea de optimizar constantemente su sitio web en miras de volverlo más amigable e interactivo para el usuario, para ello se han realizado mejoras en el Home para hacerlo más atractivo y dinámico. Por otro lado, los íconos de las redes sociales y las herramientas móviles fueron posicionados en la parte superior del Home para darle mayor visualización al usuario. Para facilitar la navegación dentro de la plataforma se crearon infografías dirigidas tanto a los usuarios como a los locales y eventos.
Pacheco afirmó que “La optimización de La Guía del Día busca que los usuarios no sólo estén integrados a la plataforma con todos los beneficios ofrecidos, sino que se sientan parte de ella, promoviendo la creación de una comunidad en donde la interacción sea la base; el mundo es comunicación y esto es lo que quieren ofrecerle a sus usuarios: una red de comunicaciones al alcance de todos”.
La Organización de las Naciones Unidas proclama el 18 de septiembre como Día Internacional de la Igualdad Salarial, con la finalidad de resaltar la importancia de equipar la igualdad salarial por un trabajo de igual valor. La igualdad salarial o igualdad de remuneración se refiere al derecho de hombres y mujeres a recibir una remuneración equitativa por trabajos de igual valor. Este concepto considera factores como competencias, condiciones laborales, calificaciones y niveles de responsabilidad en el desempeño del puesto. Además, la igualdad salarial refuerza los derechos humanos y la igualdad de género, y cuenta con el respaldo de actores clave como la comunidad internacional, la sociedad civil, agencias de ONU Mujeres, los Estados Miembros y la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Como antecedente histórico, tras la Segunda Guerra Mundial, en 1951 se estableció el Convenio sobre Igualdad de Remuneración, reconocido como el primer instrumento internacional que impulsó la incorporación masiva de las mujeres al mundo laboral, ocupando posiciones en la primera línea de producción en varios países. La creación de este convenio surgió como respuesta a la desigualdad salarial, vista como una clara forma de discriminación laboral. Este hito marcó el comienzo de un avance significativo hacia una mayor igualdad de género en el mercado laboral, estableciendo las bases para eliminar brechas económicas y promover un entorno laboral más justo e inclusivo. https://www.tiktok.com/@mscnoticias
La leyenda de Rómulo y Remo narra la historia de los fundadores míticos de Roma. Según el relato, Ascanio, hijo del héroe troyano Eneas, estableció la ciudad de Alba Longa a orillas del río Tíber. A lo largo de los años, sus descendientes reinaron sobre esta ciudad, hasta llegar a Numitor y su hermano Amulio. Amulio destronó a Numitor y, para evitar que tuviera descendencia que reclamara el trono, obligó a su hija, Rea Silvia, a convertirse en sacerdotisa de la diosa Vesta, asegurando así su virginidad. Sin embargo, Marte, el dios de la guerra, se unió a Rea Silvia, quien dio a luz a los gemelos Rómulo y Remo. Temiendo por su vida, Amulio ordenó que los recién nacidos fueran arrojados al Tíber en una canasta. La corriente los llevó hasta la zona de las siete colinas, cerca de la desembocadura del Tíber. Allí, una loba llamada Luperca los descubrió mientras bebía agua. Ella los llevó a su guarida en el Monte Palatino y los amamantó hasta que un pastor los encontró. El pastor y su esposa criaron a los mellizos, quienes al llegar a la adultez restauraron a Numitor en el trono de Alba Longa. Rómulo y Remo decidieron fundar una nueva ciudad como colonia de Alba Longa en el lugar donde la loba los había protegido. Así nació Roma, con Rómulo y Remo como sus primeros reyes. El mito de la loba que amamantó a los gemelos ha sido objeto de diversas interpretaciones. Algunos creen que la loba fue en realidad una mujer que cuidó de ellos, ya que el término latino “lupa” también se usaba para referirse despectivamente a las prostitutas de la época. Este relato, cargado de simbolismo, es fundamental para entender el origen mítico de una de las civilizaciones más influyentes de la historia. https://www.tiktok.com/@mscnoticias